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SUSCRIBITELos sentenciados fueron hallados responsables de omitir medidas de seguridad laboral tras reiteradas denuncias del SUNCA y múltiples clausuras del Ministerio de Trabajo.
Empresarios chinos condenados por irregularidades en obras de tendido eléctrico.
Getty ImagesLa Fiscalía Departamental de Paysandú de 3er. Turno obtuvo la condena de tres ciudadanos chinos que se desempeñaban como gerentes de construcción y jefe de obra de la empresa China Machinery Engineering Corporation (CMEC). Los tres fueron hallados penalmente responsables de la comisión de reiterados delitos de responsabilidad penal empresarial en régimen de reiteración real.
La investigación, llevada adelante por la fiscalía tras una denuncia del Sindicato Único de la Construcción y Anexos (SUNCA), determinó que los ahora condenados ejercían el poder de dirección en los distintos frentes de trabajo y eran los responsables directos de la seguridad e higiene del personal. Según la evidencia analizada, durante su desempeño se registraron omisiones graves en materia de seguridad que pusieron en peligro la integridad física de los operarios.
La empresa CMEC tiene a su cargo el Proyecto Cierre del Anillo de Trasmisión de 500 kv, una obra que conecta Tacuarembó, Salto y Chamberlain a través de 365 kilómetros de líneas de alta tensión. Para estas tareas, la firma cuenta con una plantilla de unos 700 trabajadores, de los cuales más de 500 son de nacionalidad china y ecuatoriana, distribuidos en diversos obradores rurales como Morató, El Eucaliptus y Piedra Sola.
Los informes de la Inspección General del Trabajo del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) resultaron clave para la causa. Desde el inicio de las obras, las autoridades realizaron 21 clausuras preventivas en distintos frentes de trabajo y alojamientos al constatar peligros graves e inminentes. En algunas de estas inspecciones se detectó que los trabajadores extranjeros vivían en condiciones que atentaban contra su salud y dignidad.
La condena se alcanzó mediante un proceso abreviado, aplicando lo establecido en la Ley 19.196, que castiga a los empleadores que no adopten los medios de resguardo previstos, poniendo en peligro concreto la vida o salud de los trabajadores. La pena impuesta es de ocho meses de prisión, que se sustituirá por un régimen de libertad a prueba. Durante este período, los tres ciudadanos chinos deberán cumplir con las siguientes obligaciones:
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