El Ministerio de Trabajo ya tiene pronto el decreto para reglamentar la ley de teletrabajo y espera que sea aprobado para el 20 de febrero.
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SUSCRIBITEEl Ministerio de Trabajo ya tiene pronto el decreto para reglamentar la ley de teletrabajo y espera que sea aprobado para el 20 de febrero.
La ley fue aprobada el pasado 20 de agosto de 2021 y el plazo de 180 días para que las empresas puedan adaptarse a la misma vence este 20 de febrero.
Sin embargo, el Poder Ejecutivo todavía no aprobó la reglamentación para que la norma sea aplicada, según informó El Observador y confirmó Telenoche.
Según fuentes del Ministerio de Trabajo, el decreto está en trámite y solo falta que sea firmado por las autoridades correspondientes para que sea finalmente aprobado.
De todos modos, desde la cartera indicaron que por el momento no habrá inspecciones sancionatorias, sino que serán de carácter preventivo para informar a las empresas sobre la correcta implementación de la ley.
La ley, entre otras cosas, establece que el teletrabajo es voluntario y reversible, es decir que se puede modificar la modalidad de trabajo a distancia a presencial y viceversa y también se asegura el derecho al descanso y a la desconexión del trabajador.
Por otro lado, se establece que el empleador debe proporcionar los equipos y herramientas necesarias para realizar el trabajo a distancia.
Desde el Ministerio indicaron que la reglamentación baja a tierra algunos conceptos incluidos en la ley.
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