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SUSCRIBITELa cartera analizó sus compromisos de gestión para 2025, con incentivos económicos para efectivos que alcancen determinadas metas.
El Ministerio del Interior revisó el jueves sus compromisos de gestión, que implican incentivos económicos para efectivos que cumplen determinadas metas. Este compromiso, en esta oportunidad, es para funcionarios del área metropolitana.
Dado que implica acciones de gestión policial, la reunión y sus contenidos se mantuvo en reserva.
No obstante, la subsecretaria de la cartera, Gabriela Valverde, explicó que los incentivos se brindan en el marco de “un acuerdo que existe entre el Ministerio del Interior y la Policía Nacional de la zona metropolitana”, y se trata de “una remuneración que se le brinda a responsables de la gestión de la Policía Nacional, en las jefaturas de Policía de Montevideo, Canelones, San José, la Dirección de Investigaciones y la Guardia Republicana”.
Valverde detalló que la remuneración es en función del cumplimiento de determinadas metas, “un compromiso que tiene más de diez años”.
“Cada año se define, en función de las prioridades de gobierno, cuál es el desempeño que tiene que tener la Policía Nacional en función de algunos aspectos que cada año se definen como estratégicos”, dijo, y detalló que, en este primer año de Gobierno, se definió el abordaje al homicidio en cuanto a ocurrencia y esclarecimiento, la incautación de armas, municiones y motos y la reformulación del policiamiento comunitario orientado a problemas y el PADO.
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